Le CREPS de Bordeaux recrute !

Vous souhaitez intégrer un établissement dynamique et participer au rayonnement sportif de haut niveau ? Alors rejoignez le CREPS de bordeaux, plusieurs postes sont à pourvoir.

Le CREPS recrute un(e) assistant(e) de direction

 Vos principales missions sont :

  • assister le directeur et la directrice adjointe
  • faciliter la circulation de l’information, oriente et conseille dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes formulant une demande.
  • recueillir , traite les informations nécessaires et assure le suivi des dossiers qui lui sont confiés
  • aider à l’organisation du travail de l’équipe de direction
  • prendre en charge des aspects logistiques de la fonction de direction
  • gérer le courrier : postal, électronique, réception, enregistrement, préparation, distribution
  • préparer des réunions
  • gérer l’agenda du directeur et du directeur adjoint
  • accueil physique et téléphonique
  • filtrer les appels téléphoniques et prendre les rendez-vous
  • liaisons avec l’interne et l’externe
  • instruire les dossiers confiés (constitution et synthèse des documents),
  • exercer des tâches de rédaction (mettre en forme les courriers, notes et supports écrits,
  • compte rendus de réunions, etc.)
  • classer et archiver les documents et informations
  • participer à la préparation et à l’organisation des Instances (Conseil d’Administration, Comité Technique d’ Établissement etc.).
  • envoyer et suivre les délibérations aux tutelles et contrôles
  • réaliser le tableau des permanences des personnels de direction
  • rédiger les ordres de mission – Gérer les déplacements des personnels
  • suivre administrativement les travaux en lien avec le directeur adjoint
  • organiser les élections des représentants du personnel au Conseil d’Administration

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Le CREPS recrute un(e) responsable qualité environnement et développement durable

 Vos principales missions sont :

  • évaluer les besoins de l’établissement pour faire face aux impératifs environnementaux, éthiques et sociaux
  • piloter la stratégie environnementale au regard des besoins des services de l’établissement, des obligations réglementaires en vigueur et aux orientations des tutelles
  • S’assurer que le système de management de la qualité et de l’environnement est conforme aux exigences de l’ISO 9001-15, de l’ISO 14001-15 et de QUALIOPI
  • élaborer des documents pour la partie référentiel et manuel qualité, environnement et développement durable ;Élaborer des documents pour la partie référentiel et manuel qualité, environnement et développement durable
  • établir, mettre à jour une cartographie des processus, les objectifs et les indicateurs
  • organiser et animer les revues de direction, participer aux revues de processus
  • préparer et réaliser les audits qualité internes et/ou externes
  • développer des actions de communication et de lobbying (en interne et à l’externe du niveau local au niveau international) pour valoriser les engagements, les résultats de l’établissement et les missions (présentations orales, rapports, certification, représentation…)
  • concevoir et animer des actions de formation et de sensibilisation dans les domaines
  • s’assurer que le CREPS s’engage dans une gestion durable à tous les niveaux (achat, maintenance, production, ressources …) ;
  • garantir la traçabilité des processus et méthodes utilisées ;
  • animer des groupes de travail pour harmoniser les pratiques qualité, environnement et développement durable ;
  • organiser la réalisation et le suivi du contrôle QEDD ;
  • proposer et assurer le suivi des actions correctives et préventives en concertation avec les services concernés ;
  • définir et mettre en place les méthodes de gestion documentaire.

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Le CREPS recrute un(e) assistant(e) administratif (ve)

 Vos principales missions sont :

  • des mission d’accompagnement à la Performance (MAP)
  • des mission d’Accompagnement à la Formation (MAF)
  • la vie Quotidienne et Internats.

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Le CREPS recrute des agents d’entretien des locaux 

 Vos principales missions sont :

  • assurer le nettoyage et l’entretien des installations sportives et pédagogiques, des bureaux administratifs, des hébergements et du Service Médical et d’Évaluation du CREPS
  • participer au maintien de la qualité des prestations et à la satisfaction des différents publics accueillis (sportifs de haut niveau, stagiaires en formation, associations sportives et socio-culturelles, collègues personnels des autres services)

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Le CREPS recrute des services civiques  

 Vos principales missions sont :

  • l’accompagnement scolaire
  • l’animation des temps libres
  • la cohésion collective et le vivre ensemble

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Le CREPS recrute un(e) gestionnaire de formation  

 Vos principales missions sont :

  • l’accueil
  • le suivi administratif et gestion logistique des formations
  • le suivi des dossiers de financement des apprenants
  • le secrétariat des coordonnateurs/formateurs
  • le suivi du processus formation de la démarche qualité

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Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par mail au service Ressources Humaines du CREPS :

rh@creps-bordeaux.fr